而國內頭腦最好的人才在哪里？
當然都是集中在C9聯盟的大學里啦！
可此前國家面對的最尷尬的一個問題就是，哪怕國家對這9所大學傾斜了非常多的資源。
可這九所大學畢業的學生，在畢業之后，選擇在國內工作的人卻并不多。
其中超過百分之五十，都選擇出國深造，然后最終留在了國外。
你就比如托內的TOP2，這兩所大學里畢業的精英，其中有百分之九十都選擇出了國。
而最終回國的人數，更是少的可憐。
而且就算是回來的，也并不是國內最頂尖的科研方面的人才。
反而都是那些學習金融的，或者是文史領域的畢業生。
學金融的自然是回國賺錢來了，而學文史的，那純粹實在國外混不下去……
畢竟國外人家本土學文史的都找不到工作呢，更何況你一個外國留學生？
至于那些我們最緊缺的理工類科研型人才，大家可以去查一下米國人工智能領域貢獻排行榜。
還有材料，以及醫學領域的專家教授排行榜。
只要看那些排在前十的專家的名字，就能知道了……
而國家其實早前也曾想盡各種辦法，想要把這些聰明人留住。
但問題是，不管怎么想辦法，咱們和世界老大的差距都是巨大的。
你就說在科研領域，人家有最好的前沿科學。
你比如那些想要搞科研的學子，你在國內就是沒有人家那樣的環境。
因為在很多領域，人家米國都是最領先的，很多領域最前沿的理論都是人家提出來的。
你只要到哪里學習了理論之后，才會想辦法驗證，這就是一個搞科研的過程。
而全程能夠給你提供各種輔助資源的，就只有米國。
在國內，咱們根本就沒這樣的環境！
因為咱們沒有一個學科可以稱得上是世界第一的！
當然這種情況，在兩年前被打破了，因為何方舟醫生的新器官移植理念的出現。
這個理論的出現，直接就把現代醫學的外科手術領域，代入了2.0時代！
所以濱城醫科大學，現在也就成了這個領域的世界先驅！
也正是因為有這么一個先驅的存在，結果現在的濱城醫科大學，就已經成了在國際上知名度最高，認可度最高的H國大學。
哪怕托內的TOP2這樣的老牌強校，在國際上才認可度，都沒有這兩所大學高。
因為外國學生想要來著兩所TOP2大學留學的難度，要遠遠比來濱城醫科大學簡單的多。
最關鍵是人家不給外國學生任何優待，沒有獎學金，考試也不會放水，而且學費還是國內學生的十倍不止。
可即便如此，那些外國學生卻依舊對這所大學趨之若鶩！
也正因如此，這讓國內教育部門的領導們，算是看到了一個全新的辦學方向！
那就是找到一個突破口，只要在一個全新的領域，咱們可以做到拔尖。
那咱們自然就有了吸引力，有了吸引力，自然就可以把國內那些最聰明的腦袋留住。
所以才有了這次只選了十幾所院校，來濱城理工大學學習的交流群。
這次碳納米管芯片，以及人工智能的出現，可以說是把全世界的電子科技直接代入了2.0時代。
完成了從硅基基礎，向碳基基礎的跨越，這個領域，可是有太多太多的門道了…
只要咱們在這個領域，率先完成細分，并且只要建立起規則。