那就是這個基金是對外開放的，只要你有錢，你就可以加入進來。
但是有一點是肯定的，那就是管理權，絕對是要由第九實驗室來掌控的。
最關鍵的就是，這個基金的項目審批權，那也是由第九實驗室來掌控的。
上面的管理者們聽過之后，不由得都是無比的糾結。
糾結的主要原因就是，這個項目大家都知道，肯定是賺錢的。
而且人家這么說了，意思就很明確，歡迎市里面的資金進入。
但讓大家難受的是，這個基金，現在已經很明確了，那就是大家投資進去可以，但想要派人進去，那肯定是不可能的。
當然如果你安排一些人進去領工資，做日產工作，那肯定是沒問題。
但如果你要是想在決策問題上指手畫腳，呵呵，那肯定是不行的。
這就是第九實驗室表現強勢的地方，因為人家說了，因為他們有熟悉行業情況的優勢。
另外他們還打算專門成立一個外部的技術扶持單位。
他們可能會向那些選中的企業，提供專門的技術扶持。
比如向那些企業，在技術升級方面提供幫助，甚至可能還會對他們開放一些專利授權。
而這就不是市里面所能管得了的了。
所以人家要求對基金的絕對控制權，這樣看來也是無可厚非。
要不然，人家有提供錢，又提供技術支持，最后還不能完全控制這家基金，最后還要被一些外行過來指手畫腳，亂指揮。
你說換做是任何一個企業，誰愿意干這樣的事？
所以最后盡管市里面很是糾結，但也就遲疑了一個上午，下午的時候幾個管理者就已經商量好了決策。
最后決定，市里面的一家金融平臺，出資三十億占股百分之五，但不參與基金的經營。
另外就是本地區的某家商業銀行，同樣出資三十億，不過占股就降低到了百分之三。
而這兩家企業，是可以派人到基金里面來工作，不過主要任務就是負責協調基金，于外部的聯系。
至于說決策方面，嘿嘿，對不起，一份都沒有。
反正年底肯定是少不了分紅就是真的。
而且基金這才剛剛有意向成立，因為還有一部分對外融資沒完成呢。
何小君就已經和市領導吹風，說他們現在手里就已經有了第一個投資的項目。、
而且這個項目做好了那肯定是穩賺不賠，而且根據他們的預計，這家企業如果成長起來，也就三年時間，那絕對能夠在科創板上市。
到時候除了勸業基金之外，市里面的其他平臺，如果愿意多‘付出’，那么成為這家公司的股東，那是不成問題的。
這話一出來，讓大家感覺他是有點在吹牛B。
可當他把那個項目的調研可行報告，送到諸位領導面前之后，諸位領導立刻就不說話了。
這是一份國內電梯行業的調研報告，以及他們要投資的第一家企業的投資可行報告。
這個企業名叫日升，就是一家做電梯的企業。
而在這之前，他們就是一家做電梯代理銷售的企業。
不過在這個企業也浸淫了二十年，老板原本是工科出身，對電梯是非常了解。