濰城。
老吳搬到星月灣已有倆月。
不得不說這里真是好啊！
以前擔心老兩口跟兒子們一起住，會因為生活習慣跟兒媳鬧別扭，不曾想，上下兩層，起居廁所全分離，又不耽誤看孩子……
沒了后顧之憂，在歌爾電子工作的大兒子，上班前，下班后，開著面包送送貨，收入遠超以往。
住在對門的二兒子，加入天衛安保雇員，白天忙活巡邏、攬件送件，晚上偶爾代駕，收入也不菲。（一崗多職，節約成本，提高效率，比如快遞點設在社區安保處）
而他跟老伴則是在天味餐飲做臨時工。
每天清晨跑樓下電子屏，輸入員工號，根據語音提示到對應崗位打卡，忙活完該做的事情，經過主管審核，打卡下班，一天十幾塊錢，月結薪酬。
吃喝有余，給孫子添點玩具，買件新衣，還能剩下大半。
以前錢難賺，總想存著。
現在生活條件好了，對比周圍鄰居，卻想更上一層樓。
前幾天咬咬牙，憑借星月灣居民能分期付款的福利，買了部688智能一卡通，如今往腰力一掛，這排面立馬提升好幾個檔次。
比如昨天遇到的那幾個從外省跑來探親的小老板，看他撿垃圾做公益的糟老頭都配手機，那震撼的眼神，那復雜的表情……
老吳感覺很自豪！
當然，按照星月灣手冊第一句：謙而不虛，嬌而不傲，為社會主義奮斗終生！
該指路指路，該微笑微笑，決不能倚老賣老。
今天10月1號。
天還未亮，外面就格外喧鬧。
“奇怪，折騰啥了？”
老吳壓住好奇，先打開智能一卡通，播放推送的語音提示：
“法定假期，三倍薪酬，預計您今天最低收入45紅鈔。”
“不好意思，您今天無工作安排。”
“原因：吳世軍，信譽積分95，具體扣分請前往天成駐濰城辦事處查詢。”
老吳知道為啥，搬到這里的第一周，他沒能熟悉星月灣手冊，往花壇丟了幾個煙頭，在大廳哼了把鼻涕，將垃圾隨手丟在回收站外……
臨時工作全部按照信譽積分安排，95……估計要倒數。
不過，信譽積分并非不能補，堅持做公益，一周恢復1分。
仔細算算，多做公益，元旦有望爭取到三倍薪酬崗位。
到時候再分期付款買輛老年代步四輪電動車！
老吳哼著小曲走到樓梯口，小小電子顯示屏呈紅色，大兒子和兒媳還在睡覺，估計今天也沒爭取到加班崗。
“唉，素質啊！”
老吳搖頭嘆息做點早飯，囑咐同樣沒能爭取到加班崗的老伴記得吃，慢悠悠出門散步。
下了樓，來到大廳，湊巧遇到社區居委會老大姐。
“早！”
“早啊老吳！”老大姐打開文件夾，“十月中旬在濟市蓮花體育中心，有場咱們社區安保足球隊跟其它社區的比賽，要不要去瞧瞧？”
“太遠啦，來回折騰，耽誤工作。”
“比賽當天沒工作安排，門票是咱們物業爭取來的福利票，不要錢，名額有限，你家不去，我可就把名額給別人咯！”
“啊？免費？”
“是喲！”
“去，肯定去！”
“來來來，填上你家信息，幾口人，咱可提前說好哦！”
“啥？”
“這是咱濰城星月灣的比賽，關乎集體榮譽，拉拉隊肯定要強勢，少一個人少一分氣勢，現在報名，當天不去，可是要扣信譽積分哦！”