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                    第653章 收獲極大(2 / 2)

                    趙長天心領神會。

                    謝曉明的意思很明顯,趙長天如果想要上位——

                    就需要盡量抓住這個時間差。

                    在絕大多數競爭者沒有反應過來之前,就把事情搞定。

                    但如何去做?

                    趙長天還需要好好琢磨一番。

                    “經理,我明白了!”

                    趙長天點頭回應。

                    他在對謝曉明的稱呼上,有了一些細微的改變。

                    以往,趙長天只有在面對劉國丹的時候——

                    才會省略掉姓氏,直接稱呼他經理。

                    眼下,趙長天對謝曉明也同樣如此。

                    趙長天以這樣的方式,表達了他心理上的某種微妙變化。

                    以謝曉明的智商,自然明白趙長天的意思——

                    要進一步拉近彼此的關系。

                    對此,謝曉明欣然接納。

                    這正是他所希望的。

                    “長天,你回去好好考慮一下。

                    具體該怎么做。

                    我建議你,抓領時間找劉經理好好聊一聊。

                    再盡快去回一趟陽城,該拜訪的人,一個也不要落下。”

                    謝曉明直接給出他的建議。

                    頓了頓,謝曉明又說道:“長天,我這邊該為你做的工作,一定會做到位!

                    但你那邊也必須要抓緊!

                    你能不能以28歲的年紀,成為一個正處級干部。

                    用不了幾天,就會見分曉。

                    我希望會有好的結果。

                    你能再次創造一個奇跡!”

                    接下來,關于私下里進行運作的一些注意事項。

                    謝曉明對趙長天做了一番提點。

                    畢竟,謝曉明在為官經驗上,要比趙長天豐富得多。

                    他的經驗和見識,足以讓趙長天獲益匪淺。

                    下午三點,趙長天告辭離開。

                    謝曉明親自把趙長天送到門口。

                    過去的一個小時,對趙長天來說意義非凡。

                    不只是獲得了一個對他來說無比重要的消息。

                    而且,他還進一步拉近了與謝曉明的關系。

                    可謂收獲極大!

                    回到自己辦公室,趙長天點上一支煙。

                    一邊抽,大腦飛快轉動——

                    思索著下一步,他該如何去做。

                    首先,盡快找劉國單交流,勢在必行。

                    其次,要盡快回一趟陽城。

                    回到陽城,趙長天除了要拜訪吳大偉。

                    還要去拜訪劉青山。

                    趙長天推測——

                    以劉青山的級別和在公司的地位。

                    肯定是第一時間就能知道謝曉明調任的事。

                    甚至,劉青山就是參與決策的人之一。

                    按理說,劉青山如果有意支持趙長天上位。

                    應該會通知趙長天一聲。

                    但實際上則不然。

                    有兩點原因。

                    其一,劉青山不一定認為趙長天是合適的接任人選。

                    畢竟,趙長天太年輕了,資歷明顯不足。

                    是不是能承擔正處級副經理的重擔?

                    劉青山一定會心有疑慮。

                    甚至,劉青山有可能根本不會考慮支持趙長天這次晉升。

                    他有可能認為,趙長天還需要在打磨一段時間——

                    才有資格、有能力擔任更重要的領導崗位。最近轉碼嚴重,讓我們更有動力,更新更快,麻煩你動動小手退出閱讀模式。謝謝</p>

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