“你還有多余的錢發工資？”穆雨詩詫異極了。
處于起步階段的導演哪個不是窮哈哈。
李謹言搖搖頭：“當然沒有多余資金，不過我也不想讓你們為愛發電。所以我準備簽署一份關于收入分成的協議，讓你們共享影片的收益。”
皇帝還不差餓兵。
他既然想拍攝一部好的影片，就要給工作人員們足夠動力。
光靠理想跟愛好不足夠。
需要實際的東西。
原本《青春派》的影片收益其實不太樂觀。
好在如今有萬琳加入，起碼賣給視頻網站會收回一筆錢，如果能在電影院小規模上映的話，那就更多了。
李謹言就是想讓員工們以工作代替投資，直接拿收入分成。
多勞多得，如果把自己那份工作做好，勢必會讓影片質量更上一層樓，到時候的收入自然會更高。
畢竟只有一百五十萬成本，就算虧損也虧不到哪里去。
“用收入分成的話，對你來說可能不太有利。用收益分成似乎會更好一些，這樣可以保證你能收回投資。”
收入的話就是《青春派》賣多少錢就分多少錢出去。
而收益就是要要將150萬投資收回來之后，用剩余部分進行分成。
要是總收入沒有150萬，員工們就拿不到一分錢。
這種收益分成的確對投資方來說很有利，可以優先拿回成本。
不過李謹言不是那么目光短淺的人，“這150萬里面有30萬是學校提供的資金扶持，我擔心你們忙碌一兩個月什么都撈不到。還是收入吧，我們盡量把盤子做大，這樣我分到的錢也會更多。”
只聚焦眼前利益的人自然是想把別人的份額減少，擴大自己的份額。
目光長遠的人就是想著如何將整體規模擴大，就算份額少也能取得更大收益。
穆雨詩對自己能獲得多少酬勞其實并不在意。
她在意的是自己能在這個項目中取得什么樣的結果。
“制片人的工作內容你應該比我更加清楚，咱們這個劇組人員少，一個人可能要當成幾個人用，所以你現在就要開始工作了。”
李謹言需要的是一個能幫自己解決各種麻煩的大管家，他希望穆雨詩不要辜負自己的期待。
其實穆雨詩心里也很緊張。
她在學生會的確籌備了幾項活動以及比賽，不過沒有真正在劇組擔任制片人，只是從別人口中知道制片人要面臨的種種難題。
這對于劇組所有人來說都是一項全新挑戰！
“這是租賃器材的單子，還有萬琳老師的課程表，我做的初版拍攝日程表。”
“這里是我跟攝影師暫定好的外景地，你跟學校后勤那邊溝通一下，看看哪些地方可以用于拍攝，又有哪些地方不可以。”
“提前確定好地方以及預約拍攝時間，我們方便做日程安排…”
李謹言還真沒有客氣。
找對方就是解決問題的，現在自然將所有需要做的事情交給對方。
憐香惜玉？
那不存在！
大家都是努力工作的人。