像杉元制藥研發中心這樣的地方，對室內環境要求比較高，比較嚴苛，所以肯定要采購和安裝新風系統。
吳遠知道張宏超是新風系統行業的從業者，可能是銷售，來杉元制藥大概是推銷產品來了。
與此同時，另一間會議室，幾個人相對而坐，顯然正在開會。
其中一個確實是吳遠的表弟，張宏超。
和吳遠猜測的一樣，張宏超是一家新風系統的銷售人員，和同事一起過來跟杉元制藥做業務談判來了。
所謂業務談判，其實就是談價格，談需要量和工程量。
張宏超以前是做技術的，后來因為嫌技術賺錢少，所以做起了銷售。
轉行有半年了，業績倒是也馬馬虎虎，比做技術賺的稍多一些，但也多得有限。
對張宏超來說，杉元制藥的訂單非常關鍵，如果能順利拿下，那今年的業績就會上漲一大截。
有些行業就是半年不開張，開張吃一年，新風系統其實也有類似的情況。
小訂單也就算了，銷售提成量有限，如果能談下一個大客戶，那可就了不得了，別說只一年，就算吃兩三年也夠了。
更關鍵的是，能拿下大客戶，就說明銷售人員的能力強，會馬上得到公司的重用的。
張宏超跟杉元制藥的單子已經跟了多半年了，現在時機已經成熟，張宏超和同事就約了杉元制藥的相關領導，滿懷熱忱的來了。
張宏超的同事名叫于欣。
聽名字就知道了，是個女同事。
于欣剛畢業不久，也是剛入職公司，給張宏超做助手了。
張宏超和于欣過來一看，就有些懵，杉元制藥的領導不久約了他們，還約了另外兩個人。
這兩個人來自另外一家做新風系統的企業，名叫海倫斯，挺洋氣的公司名。
而張宏超和于欣所在的公司名叫綠色繁星。
綠色繁星和海倫斯的總部都在帝都，主要業務范圍也都是以一二線城市為主，兩者可以說是新風系統行業內的直接競爭對手了。
所以海倫斯的銷售代表出現在這里，也一點兒都不奇怪。
這也不能怪杉元制藥的這位領導不地道，為什么不事先說一聲。
畢竟杉元制藥是國內著名的大藥企，對方既然是杉元制藥的領導，那就是個大忙人，如果一家一家地去見銷售代表，那太耽誤時間了，還不如一鍋燴了事。
剛才說過了，海倫斯的銷售代表也是兩人，領頭的名叫沈明強。
沈明強三十多歲，年紀比張宏超要大不少，看起來也老練一些。
這可并不是感覺上的事兒，沈明強本來就是新風系統的銷售老鳥了，在行業內也摸爬滾打了將近十年。
毫不客氣地說，新風系統的概念在國內一開始出現的時候，沈明強就已經是從業者了。
所以從經驗和技巧上來說，張宏超和沈明強就完全沒有可比性，沈明強要高出很多，厲害很多。
當然，張宏超和于欣也不是沒有優勢，那就是綠色繁星的新風系統在服務上，技術上更好一些，報價更實在，更有競爭力。
就算如此，張宏超也不敢掉以輕心，畢竟沈明強可不是吃素的。
這家伙能出現在這里，肯定和杉元制藥的這位領導談得不錯。
或者價格上有讓步，或者服務上有提升也說不定。
而杉元制藥的領導是誰呢
正是剛才和吳遠喝茶的副總經理高才捷高總。
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