西雅圖湖海相連，放眼看去能看到白雪皚皚的雪山，森林公園，藍色湖泊和天空。
這里是美洲西北角的明珠，有名的是星巴克，微軟，波音以及奧林匹克公園等。眾多世界巨富在這里安家，比如比爾蓋茨，貝索斯。從衛星上看下去，連成片的都是別墅。
“【幣種轉換】：宿主初到美洲，觸發此事件。獲得5000萬元額度轉換。若宿主完成散財任務，額度和轉換倍數翻倍。”
“【散財任務】：從宿主隨行團隊中，挑選出兩名綜合素質最優的員工，給予現金獎勵。若宿主挑選出的目標，與系統判定一致，則任務完成，幣種轉換額度和倍數翻倍。ps：獎金越高，暴擊幾率越高。”
陳川仔細感受了任務的描述，心里有數了，簡單說，這是個獎勵下屬的任務，很簡單就可以完成，只要給兩個下屬現金獎勵就好了。
但要說到難度，其實也不簡單…他自己挑選出來的獎勵目標，得和系統判定的一致。
說白了，這是個考驗他這個當老板的眼力的任務。看看能不能用肉眼發現，員工里綜合素質最高的兩個。
打比方說，他認為員工張三是細腰大長腿，長得也夠騷，叫起來也夠勁，就給她五十萬美金獎勵…結果系統判定的人是李四和王五，那這任務就算失敗了。
想明白后，陳川見了先一步到這里的員工團隊。
是在他下榻的沃特貴族山莊酒店，位于海濱碼頭77號，背靠奧林匹克山，面朝碧藍海灣。陳川訂的是豪華行政套房，說是套房，實際上是一棟帶泳池的大別墅。
在藍天白云之間的下午兩點。
員工團隊趕到這里，一起鞠躬向大老板陳川問好。
這些員工里有來自他【管家團隊】的財務顧問，法律顧問等。也有【琴島航司】的航空團隊。
兩方面的人，加起來有十五個。
陳川讓他們各自做了簡單的自我介紹，然后坐在游泳池旁的椅子上。心里進行判定。
所謂綜合素質無非就是知識水平，道德素養以及各方面能力，用小學的說法叫德智體美勞。
【管家團隊】里的都是荀雪招聘來精英，各個都是清北復交的高材生，碩士起步。無論是外觀條件還是專業素養都是一流。而【琴島航司】里的，也都是航空領域的精英，比如被系統評為有國內最美女機長潛力的曹露莎。
這個曹露莎，陳川是打算給個名額的，是待選之一。
陳川用【健康探測】看看，把眼前十五個員工的姓名，年齡，系統評價，特長等都一一記下，做到心中有數。
光肉眼評測不行，陳川又從網上下載了“人才評測題”，讓十五人做。
做完題還有即興演講，還有才藝展示，還有比基尼游泳比賽。
有人問為什么要有比基尼游泳比賽，因為…游泳可以測試出身體素質，而比基尼可以展示出身材。身材也是考量的一個方面。
比如要看大腿有沒有勁兒，腰腹有沒有力量，肢體柔韌性怎么樣，膝蓋能不能碰到肩膀等等。