之前，齊政就知道季潛這個人偶爾“不著調”。這種“不著調”，不是工作能力上的“不著調”，而是一種對齊政，對嘉谷不講理的崇拜。
不過，因為齊政并未直面過季潛的“不著調”，感受還不深切。
此時此刻，他感受到了深深的不自在。
但齊政還不敢多謙虛。
你不知道任性的男人能任性到什么地步，畢竟，人家是為了個人崇拜放棄更優越工作的人，是為了個人崇拜不惜上門毛遂自薦的人。
老實說，齊政也算是見過很多任性的人才了——人才多任性，越是功成名就的，越是如此。因為越是高端的人才，是越稀缺的資源。無論是社會，還是掌握資本的BOSS，對他們的容忍性都較高。
季潛是環保行業的資深管理人才，在他的職業生涯中，對項目風險評估的敏銳性，以及嚴格的自律性，業內有名。他這種情況，只要不作死，基本可以在老板面前隨意任性。
齊政暗嘆一聲，心想：我還是歷練不到位，下屬的盲目崇拜而已，居然還做不到面不改色。
季潛念叨了幾句，卻是反問道：“老板，您知道我了解了嘉谷的超級水生凈化植物、重金屬超富集植物、解塑菌和塑化柳枝稷等成果后，第一個想法是什么嗎？”
齊政被他崇拜的眼神盯得有些發毛，只好跟著他的節奏，乖乖地問：“是什么？”
“中國環保界有幸，世界環保界有幸，有您的領導，有嘉谷團隊的研究，令世界環保事業進步，令中國環保事業成為世界的領頭雁。”季潛的聲音更大了，像是在吟誦圣經。
齊政呆住了。
他不知道話題是怎么轉到這上面來的，但這一刻，他……無言以對。
季潛卻還沒有說完，他語氣更加深重的道：“您這樣的領導，嘉谷這樣的團隊，才是我想追隨的。我覺得我屬于這里！”
“不少人認為搞環保產業麻煩大收獲小，甚至認為搞這事不過是趕趕時髦、裝裝面子、掛掛低碳招牌……總之沒把這事當作一項巨大戰略性系統工程辦。只有老板您這樣高瞻遠矚的人，才能立足長遠發展所需，構建一套讓土地生生不息的循環農業與環保技術體系。”
“老板，您放心！我會讓嘉谷環保成為推動天藍、水清、樹綠、地凈的一個保護神……”
“……”
齊政靜靜地看著他，腦海里不由自主地浮現一部電影結尾的臺詞——好像條狗啊。
……