“我覺得蘇代表的建議很好，st投資公司全力支持！”
唐紹權也快瘋了，我的蘇代表，你在投資公司總共就出了兩個億，哪里來的底氣要釋放價值九個億的股權出去？
“蘇代表，此話當真？”
有分公司老總激動得都敢大聲問話了。
“一諾千金！”
蘇生坐回了椅子上，當大家坐著時他站著，當時別人都站起來時，他就要坐著呢，與眾不同，才能盡顯大佬風范？
“呼！”
這下所有股東都滿意了，唐氏集團的3%的股權啊，紛紛琢磨能吃下多少，如果全吃下，等于白撿了九千萬，算上半年的無息延遲，還要多賺千萬。
蘇代表沒有騙人，今日發放的巨額獎勵，簡直超出了他們的想象，為什么沒早點遇到如此任性的老板。
“都先靜一靜，我再說幾句。”
蘇生用手指敲了敲桌面，等現場安靜到落針可聞時，這才鏗鏘的說道：“集團不會吝嗇給大家巨額的獎勵，但也不允許有人在集團混天過日，只拿錢不會干活。月底前各部門一級級往上考核，末位淘汰5%的人，直接辭退，補發三個月工資，相當于該給的獎勵，一分沒少。”
“哇啊……”
瞬間現場再次嘩然，沒想到在重獎之后，還有重罰，這簡直也要瘋啊，哪怕他們作為高層，一般不會有事，但誰也不想隨便開掉自己的屬下，而且一旦形成裁員的風潮，平時的日子就沒那么好過了。
再有，蘇代表有開掉高層的先河，管你什么老總，說開就敢開，沒有誰是不可替代。
蘇生又說：“我說的5%是一個比例，并不是固定，各級可以申請保人，也可以申請多開人，最終這次末位淘汰名單的決定權在總裁手中。
且末位淘汰只針對這一次，唐氏要起航，定下了突破千億的目標，我希望從一開始留下的，就是愿意一起齊心協力的人。
之前唐氏業績持續下滑，需要一些人來負責，但以后唐氏的企業文化中不會再有末位淘汰的規定！”
所有人都聽明白了，原來只是搞一次，而且是彈性的，可以一個人都不開，但也可以申請多開人，加上不是蘇代表審核，到了總裁那里，其實更好辦，至少事情有了緩和的余地。
不然如果讓蘇生來定，名單一上來，很可能就說倆字，執行！那一切就成定局了。
“就這樣吧，大家還有什么問題嗎？”
蘇生問話后，見沒人發言，便起身說：“那好，如果沒問題，那按照我剛剛說的執行，接下來的會議交給總裁來主持。我還有個朋友要陪一下，先走一步。”
陪朋友？有消息靈通的馬上反應過來，你不就是要去陪女兒嗎，為何你蘇代表的愛好都如此特別，不是姐控，就是想當女兒奴？
“啪啪啪！”
眾人紛紛鼓掌歡送，王秘書連忙跟上，而鄭梅在外面等著，蘇生就這樣帶走了自己的助理和保鏢，不過臨走前，又分別拍了拍大表姐和冰山老婆的肩膀，接下來會議就交給你們了。
這次唐子君沒有躲開，因為她明白了蘇生的意圖，發放這些獎勵，包括操縱股權，目的是為了明天的股市開盤，想把唐氏的股價拉上去。